Тесты МАРР (Motivational Appraisal of Personal Potential), созданные более 40 лет назад и с тех пор постоянно совершенствуемые, являются незаменимым инструментом при выборе профессии, планировании карьеры, определении путей профессионального развития.

International Assessment Network также рекомендует тесты МАРР для решения вопросов управления персоналом – проведения объективной оценки, определении профилей должностей, создании моделей компетенций и т.п.

Более 4,5 миллионов человек во всем мире прошли тесты МАРР.

С 2006 года тесты МАРР доступны на китайском языке, с этого года – на русском. 

Тесты МАРР помогут каждому человеку, раскрыв его сильные стороны, интересы и предпочтения. Оценка МАРР будет полезной при выборе профессии, развитии карьеры, самореализации и, в конечном итоге, получении удовлетворения от работы.  

Тесты МАРР помогут специалистам кадрового менеджмента при подборе и расстановке кадров, подготовке программ обучения и развития, создании эффективного коллектива и удержании лучших специалистов.

Уникальность тестов МАРР